Производятся ли удержания по исполнительному листу с больничного

Судебные приставы


Выплата пособия по временной нетрудоспособности (больничному листу) относится к мерам социальной поддержки. До недавнего времени она осуществлялась за счет работодателя. Но с 2022 года в ряде регионов начал действовать пилотный проект, согласно которому работодатель осуществляет выплаты только за первые 3 дня болезни работника, последующие субсидии поступают нетрудоспособному из средств ФСС.

В связи с этим у многих плательщиков алиментов и лиц, на содержание которых они могут взиматься, возникают вопросы о порядке начисления алиментов во время болезни плательщика. Удерживается ли исполнительный лист с больничного листа? Кто в данном случае должен производить расчет и переводить деньги на счет получателя?

Об этом, и некоторых других нюансах взыскания по исполнительному листу в период болезни плательщика, расскажем в статье.

[adv1]

Удержание по исполнительному листу с больничного листа

Больничный лист – документ, свидетельствующий о временной нетрудоспособности. Одновременно он является основанием для начисления заболевшему денежного пособия в размере, предусмотренном законодательством (в зависимости от стажа). Не смотря на то, что выплаты осуществляются из средств работодателя или ФСС и направлены на поддержание жизнедеятельности работника, оплату им лекарств и платных медицинских услуг, с точки зрения налоговых органов они являются «доходом», подлежащим налогообложению, а для судебных органов – базой для взыскания долга по исполнительным документам.

Таким образом, средства, полученные в период временной нетрудоспособности, приравниваются к заработной плате или другим доходам, не включенным в перечень средств, на которые не может быть обращено взыскание. Алименты с них могут вычитаться на общих основаниях, предусмотренных ###http://www.###/document/cons_doc_LAW_34683/32bc8a874b61cdf14efa68cbaff3c644e05ea597/» target=»_blank»]ст. 138 ТК РФ###:

  • в счет погашения могут удержать не более 20% дохода — при причинении вреда, не относящегося к разряду тяжкого;
  • 50% — при выплатах по нескольким исполнительным документам;
  • 70% — при взысканиях по задолженностям по алиментам, причинении вреда жизни или здоровью, а также в возмещение ущерба, причиненного преступлением.

При этом, в обязательном порядке, соблюдается очередность взыскания:

  • в первую очередь удовлетворяются требования по выплате алиментов, в возмещение вреда здоровью и компенсации морального вреда;
  • платежами второй очереди являются налоговые отчисления;
  • в последнюю очередь удовлетворяются оставшиеся требования.

Поскольку выплаты по временной нетрудоспособности обычно меньше заработной платы, то пособия может не хватать на погашение долгов в обычных размерах. Задача бухгалтера предприятия произвести расчет, пропорционально распределив средства между всеми получателями. Если их не хватает, начинает образовываться задолженность, которая будет нарастать пропорционально длительности нахождения должника на больничном.

[adv2]

Берутся ли алименты с больничного листа

Вопрос об удержании алиментов с пособия по временной нетрудоспособности решен окончательно и закреплен в нескольких нормативных актах:

Семейном кодексе (###http://www.###/document/cons_doc_LAW_8982/56b98b16c9f98c4c0cf6a849b79a36b77c35728f/» target=»_blank»]ст. 109###);



ФЗ-229 «Об исполнительном производстве…» (ч.3 ст.98, ч.1 ст.101);

Постановление Правительства РФ №841 (пп.в п.2 Перечня).

Законодатель, устанавливая пособие по нетрудоспособности в качестве дохода, подлежащего удержаниям в счет погашения долга, не делает различия между больничным, выданным должнику – вследствие его болезни, и больничным, выданным в связи с необходимостью ухода за больным ребенком или нетрудоспособным (престарелым) членом семьи плательщика.

Некоторые предприятия, на которых хорошо развита социальная поддержка работников, в период временной потери трудоспособности доплачивают своим работника разницу, между выплатами, положенными в соответствии с ТК РФ (размер пособия зависит от стажа) и средней заработной платой, на которую работник мог рассчитывать при нормальных условиях.

Возникает вопрос – подлежит ли взысканию в счет уплаты алиментов выплачиваемая по инициативе работодателя разница?

Суды дают на это однозначный ответ: любые денежные доходы работника, если они не относятся к следующим категориям:

  • компенсация, выплачиваемая в связи с командировками, переводом к новому месту работы;
  • доплата за использование личного автотранспорта или инструментов в служебных целях;
  • единовременная премия;
  • выходное пособие при увольнении;
  • оплата работодателем стоимости путевки в лечебно-оздоровительное учреждение и проезда к месту лечения и обратно;
  • единоразовая материальная помощь в связи с заключением брака, рождением ребенка или смерть (на погребение) близкого родственника;
  • материальная помощь в связи со стихийным бедствием или другим чрезвычайным происшествием, вследствие которого работник понес материальный ущерб или ущерб здоровью и некоторым другим выплатам, предусмотренным ###http://www.###/document/cons_doc_LAW_71450/a03243b6e52d0dd151740702d3b6e6796d45ada0/» target=»_blank»]ст. 101 ФЗ-229###.

Являются доходом и подлежат удержанию в счет погашения алиментов или судебной задолженности (во внесудебном порядке взыскивается задолженность по налогам).

Эксперт сайта
Задать вопрос
Исключение являются листы нетрудоспособности, оформляемые женщинам во время беременности и в послеродовом периоде. С выплат, производимых в это время алименты не удерживаются.

Могут ли приставы списывать задолженность с больничного



Рассматривая права судебных приставов на наложение взыскания на доходы должника, следует отметить, что законодательство не оперирует такими понятиями, как: «больничный листок» или просто «больничный». Уже более 40 лет документ, подтверждающий нетрудоспособность называется листом нетрудоспособности, это название подтверждено в последний раз Приказом Минздравсоцразвития РФ №624-н от 29.06.2011 года.

Как указывалось выше, пособия по случаю временной утраты трудоспособности относятся к категории доходов, с которых приставы и бухгалтерии предприятий, на которых трудятся должники, не только имеют право списывать средства, но и обязаны это делать. Бухгалтеры предприятий, производящие расчет зарплаты работников, должны отражать данную операцию следующим образом:

ТАБЛИЦА

Производятся ли удержания по исполнительному листу с больничного

Если сотрудник находится на больничном больше 4 месяцев

Длительность нахождения плательщика по ИЛ на больничном, зависит от тяжести заболевания. Нередко болезнь и период реабилитации длятся несколько месяцев. При этом ФЗ-255 «О социальном страховании» предусматривающий порядок открытия и продления листов нетрудоспособности, ограничивает срок пребывания 4 месяцами. После этого лечащий врач обязан направить больного на врачебную комиссию, которая коллегиально решает вопрос о переводе больного на инвалидность.

За все время действия листа нетрудоспособности выплаты пособия осуществляются либо за счет средств работодателя, либо из ФСС ( в зависимости от региона проживания). На эти выплаты распространяется законодательство об удержании по исполнительным документам. По истечении четырехмесячного срока, если врачебная комиссия не признает заболевшего инвалидом, и продлит больничный, выплаты производятся как и прежде. В случае назначения пенсии, она признается основным источником дохода. Больничный лист с предприятия передается в отдел соцобеспечения по месту регистрации должника, и удержания продолжаются, но уже с учетом изменившегося размера дохода (пенсии).

Правовая база для удержаний

В статье неоднократно встречаются ссылки на различные нормативные акты, на основании которых судебные приставы-исполнители осуществляют взыскание задолженности по алиментам, в том числе, и в период нахождения должника на лечении.



Основным законом (сборником законодательных актов) является Трудовой кодекс, предусматривающий обязанность работодателя исполнять судебные решения об удержании из заработной платы работника в счет погашения задолженности.

Другим равнозначным по значимости является Семейный кодекс, предусматривающий обязанность содержания несовершеннолетних и нетрудоспособных членов семьи  за счет выплаты алиментов.

Непосредственно положения этих кодексов реализуются путем применения ФЗ-229, регламентирующего исполнения судебных решений сотрудниками ФССП.

Подзаконными актами, принимаемыми в развитие и уточнение порядка исполнения решений судов, оперативно вносящих изменения вслед за изменением экономической ситуации в государстве в 2020 и 2022 годах, выступают Постановления Правительства РФ и приказы министерств, непосредственно вовлеченных в сферу исполнения законодательство социальном обеспечении населения.

герб фссп
Узнайте о своем долге
Бесплатная онлайн проверка судебной задолженности
Узнать задолженность



Оцените автора
Образцы бланков документов 2022
Adblock
detector